• Курс "Стратегии и навыки менеджера по продажам"
  • Курс "Отдел продаж под ключ"
  • Экспресс Курс "Отдел продаж под ключ"
  • Курс "Холодные продажи"
  • Курс "Техники продаж"
  • Курс "Внедрение crm в отдел продаж"
  • Курс "Подбор, обучение и адаптация менеджера"
  • Курс "Создание базы знаний и автоматизация обучения"

Создайте успешный отдел продаж с нашим эксклюзивным обучением

Курсы для отдела продаж:

Создаем индивидуальные онлайн-платформы для обучения и адаптации сотрудников:

Оптимизируйте процесс обучения с первых минут работы!

  • Быстрый старт для новых сотрудников: С первых минут работы новый сотрудник получает доступ к видеолекциям, тестам и регламентам, что позволяет ему быстро освоиться и начать работу без отвлечения коллег.
  • Персонализированные материалы: Платформа адаптирована под ваш продукт, предоставляя весь необходимый контент для эффективной адаптации и обучения.
  • Готовый курс по продажам: Включает проверенные скрипты, примеры успешных звонков и материалы для повышения продаж, без необходимости дополнительных затрат на обучение.
  • Контроль и поддержка: Результаты обучения автоматически поступают руководителю, обеспечивая эффективный контроль и быструю адаптацию нового сотрудника.

Создаем Базы знаний Компании
Сбор информации:
  • Вы заполняете бриф, где подробно описываете вашу компанию, цели и потребности.
  • Мы проводим глубокий анализ рынка и изучаем конкурентную среду в вашей отрасли.
  • Прозваниваем и изучаем конкурентов, чтобы понять их сильные и слабые стороны.
  • Общаемся с вашими сотрудниками для получения инсайтов о текущих процессах и потенциальных улучшениях.
  • Проводим аудит существующих внутренних ресурсов и материалов, чтобы оценить их актуальность и качество.
1
Разработка и создание платформы:
Структурируем и систематизируем всю полученную информацию, создавая централизованную базу знаний.
Разрабатываем платформу, где размещаем:
  • Подробные регламенты и четкие обязанности сотрудников.
  • Книгу товаров и услуг с подробным описанием.
  • Обучающие курсы по продажам, включая скрипты и этапы продаж.
  • Материалы по отстройке от конкурентов и формированию выгод для клиентов.
  • Видеоуроки и инструкции по работе с внутренними системами (СРМ, бухгалтерские программы).
  • Интерактивные тренинги по продажам и мотивации.
  • Создаем систему тестирования и проверки знаний, включающую автоматические домашние задания и обратную связь.
  • Проводим предварительное тестирование платформы на небольшой группе сотрудников для выявления возможных недостатков.
2
Проверка и корректировка:
  • Передаем вам доступ к демо-версии платформы для оценки и сбора обратной связи.
  • Организуем сессию обсуждения с ключевыми сотрудниками для получения детализированных комментариев.
  • Вносим все необходимые изменения и оптимизации на основе ваших замечаний и предложений.
Финализация и передача готовой платформы:
  • Финализируем все разделы платформы, учитывая последние доработки.
  • Обучаем вашу команду по использованию платформы, проводим демонстрацию всех функциональных возможностей.
  • Передаем вам полностью готовую и настроенную платформу, готовую к использованию.
5
Поддержка и обновление:
  • Обеспечиваем постоянную техническую и контентную поддержку платформы.
  • Регулярно обновляем материалы, публикуем новые тренинги и добавляем актуальные данные.
  • По вашему запросу вносим изменения, адаптируем платформу под новые потребности и задачи вашего бизнеса.
3
4
Кейсы
Обучающая платформа База знаний для компании
Стоимость 85000 рублей, срок изготовления и внедрения 21 рабочий день
1
3
Один раз сделать онлайн платформу вместе с нами -
обеспечить сотрудников качественным обучением навсегда!
  • Самостоятельное обучение нового сотрудника с первых минут
  • Видео, лекции, тесты и домашние задания. Регламенты, документы - все в едином ресурсе
  • Персонализированное обучение: материалы под ваш продукт, помогающие сотрудникам быстро освоиться и приступить к работе
  • Площадка уже содержит базовый курс обучения профессии менеджер по продажам (РОП), который дополняется и обновляется, и не требуется покупки дополнительных курсов по продажам
  • В единой Базе знаний есть скрипты, которые работают
  • Банк успешных звонков, примеров, и в целом весь материал для качественных продаж
  • Доступ с любого устройства: ПК, телефон, планшет
  • Регулярные тренинги: поддержка и развитие навыков каждый месяц
Этапы работ:
Что дает база знаний Компании:
Срок изготовления обучающей платформы 21 рабочий день
Стоимость от 55000 рублей
Ситуация до: нет системы обучения, с новыми сотрудниками занимались опытные менеджеры, отвлекаясь от работы. Поэтому искали преимущественно опытных менеджеров.

После внедрения: новые сотрудники проходят обучение самостоятельно, никого не отвлекают от рабочего процесса. Сроки обучения строго регламентированы. Результаты прохождения тестов приходят руководителю на почту. Менеджеры приступают к своим обязанностям через 5 дней обучения. Знают свои обязанности, мотивацию и следуют регламентам. Профессионально коммуницируют в продажах, знают все преимущества услуг Компании и умеют говорить о них на языке выгод.
2
Обучающая платформа База знаний для производственной компании
Стоимость 120000 рублей, срок изготовления и внедрения 21 рабочий день
Ситуация до: Обучение новых сотрудников занимало несколько месяцев, из-за чего продуктивность была низкой. Внутренние регламенты и инструкции хранились в разных местах, что затрудняло доступ к важной информации.

После внедрения: Время на адаптацию новых сотрудников сократилось на 50%. Единая База знаний позволила стандартизировать обучение и сделать его более доступным для всех сотрудников, что привело к росту производительности на 30%.
Обучающая платформа База знаний для розничной сети
Стоимость 180000 рублей, срок изготовления и внедрения 21 рабочий день
Ситуация до внедрения: Многочисленные магазины использовали разные подходы к продажам, что приводило к разрозненным результатам и низкой эффективности. Обучение персонала занимало много времени, а текучка кадров была высокой.

После внедрения: Единая База знаний обеспечила стандартизацию процессов во всех магазинах сети. Новые сотрудники начали работать эффективнее, что сократило текучку кадров на 20% и увеличило средний чек на 15%.
Обучающая платформа База знаний для
IT-компании
Ситуация до внедрения: Сложность продуктов требовала длительного обучения новых сотрудников. Знания часто оставались на уровне отдельных специалистов, что затрудняло масштабирование бизнеса.

После внедрения: База знаний позволила централизовать информацию и сделать её доступной для всех сотрудников. Время на адаптацию новых специалистов сократилось на 40%, что способствовало ускорению внедрения новых проектов и росту доходов компании.
Стоимость 150000 рублей, срок изготовления и внедрения 21 рабочий день
4
Обучающая платформа База знаний для
медицинской клиники
Стоимость 80000 рублей, срок изготовления и внедрения 21 рабочий день

Ситуация до внедрения: Обучение новых сотрудников и поддержание уровня знаний у опытных специалистов были сложными задачами из-за обилия специализированной информации и постоянных обновлений в нормативной базе.

После внедрения: Систематизация всех процедур и протоколов в Базе знаний позволила сократить время на обучение нового персонала на 60%. Опытные специалисты получили удобный доступ к актуальным материалам, что повысило качество обслуживания пациентов.
5
Обучающая платформа База знаний для
логистической компании
Стоимость 85000 рублей, срок изготовления и внедрения 21 рабочий день
Ситуация до внедрения: Нехватка стандартизированных процессов в обучении сотрудников приводила к ошибкам в работе и снижению качества услуг. Передача знаний происходила неформально, что часто приводило к недопониманию и потерям.

После внедрения: Введение Базы знаний позволило стандартизировать все процессы, включая обучение новых сотрудников. Ошибки в работе сократились на 35%, а удовлетворенность клиентов выросла на 20%.
6
Обучающая платформа База знаний для
финансовой организации
Стоимость 180000 рублей, срок изготовления и внедрения 21 рабочий день
Ситуация до внедрения: Обучение сотрудников занимало много времени, а информация о продуктах и услугах часто обновлялась, что усложняло процесс. Отсутствие единой системы для хранения данных приводило к ошибкам и недопониманию.

После внедрения: База знаний обеспечила единое место для актуальной информации и материалов для обучения. Время на обучение сотрудников сократилось на 45%, а уровень ошибок в работе снизился на 25%.
7
Обучающая платформа База знаний для
торговой компании
Стоимость 180000 рублей, срок изготовления и внедрения 21 рабочий день
Ситуация до внедрения: Разные филиалы компании использовали различные методы продаж, что приводило к несогласованным действиям и снижению общей эффективности. Обучение новых сотрудников было трудоемким и не всегда результативным.

После внедрения: Единая База знаний помогла стандартизировать процесс продаж и обучение во всех филиалах. Конверсия продаж увеличилась на 18%, а обучение новых сотрудников стало более структурированным и быстрым.
8
Сформируем и организуем регламенты, материалы для обучения, разместив их в одном, удобном ресурсе. На основе этого разработаем обучающие курсы с автоматической системой проверки знаний и домашними заданиями.
Комплексное обучение, которое охватывает все необходимые базовые знания для новичков в продажах. Поможет вашим менеджерам быстро освоить фундаментальные навыки и развить уверенность в работе.
Что включает курс:
  • Основы продаж для начинающих: от первого контакта до заключения сделки.
  • Базовые техники общения с клиентами и работы с возражениями.
  • Практические задания и примеры успешных кейсов, которые помогают закрепить знания.
Идеальный старт для новых сотрудников!
Курс "Стратегии и навыки менеджера по продажам"
Стоимость курса 5500 рублей
Приобретет навыки коммуникации. Умение эффективно общаться с клиентами, слушать их потребности, аргументировать и продвигать свои предложения.
Будет мотивирован и настойчив. Готов работать в условиях высокой конкуренции, уметь преодолевать трудности и достигать поставленных целей.
Будет знать ваш продукт или услугу. Иметь хорошее понимание того, что он продает, и способность объяснить преимущества и особенности продукта или услуги клиенту.
Приобретет навыки ведения переговоров. Сможет достигать взаимовыгодных соглашений с клиентами, быть гибким и находить компромиссы.
Получит аналитические навыки. Способность анализировать данные о продажах, планировать и разрабатывать стратегии для увеличения объема продаж.
Будет хорошо ориентирован на рынке и знать конкурентов. Понимание текущих тенденций на рынке, знание основных конкурентов и их продуктов.
Научиться управлять временем. Cможет эффективно планировать свою работу, устанавливать приоритеты и справляться с несколькими задачами одновременно.
Обретет навыки управления отношениями с клиентами. Будет уметь поддерживать долгосрочные отношения с клиентами, обеспечивать их удовлетворенность и лояльность.
Научится работать в команде. Будет эффективно сотрудничать с другими членами команды, делиться информацией и поддерживать коллективный успех.
Курс "Отдел продаж под ключ"
Собственнику бизнеса:
Увеличьте свои продажи, обучив у нас своих сотрудников. Компетентные специалисты - это гарант успеха Компании. Вы получите рост выручки и мотивацию ваших продавцов.
Руководителю Компании:
Покажите владельцам грамотный подход к продажам. Только современные и работающие механизмы делают Компанию успешной. Сделайте работу отдела продаж современной и приносящей высокие результаты.
Менеджеру по продажам:
Станьте Гуру в продажах. Специалист в области продаж - это всегда востребованная профессия и гарантированный карьерный рост.
Руководителю отдела продаж
Получите знания, которые принесут успех в продажах и обеспечат профессиональный подход к работе. Покажите рост прибыли уже в первый месяц.
После обучения вы научитесь:
Находить активных менеджеров по продажам:
  • Создавать привлекательный профиль Компании для соискателей
  • Разрабатывать «продающую» вакансию
  • Правильно общаться с соискателями
  • Выявлять и нанимать настоящих продавцов
1
Создавать инструменты для продаж:
  • Создавать привлекательный профиль Компании для соискателей
  • Разрабатывать «продающую» вакансию
  • Правильно общаться с соискателями
  • Выявлять и нанимать настоящих продавцов
2
Мотивировать себя и команду:
  • Личная мотивация
  • Лидерские качества Руководителя
  • Способы мотивации в отделе продаж
  • Работа со стрессом
  • Управление конфликтами
  • Достижение баланса
Управлять ключевыми показателями в продажах:
  • Цели
  • Конверсия
  • Средний чек
  • Промежуточные результаты
  • Показатели воронки
Знать все про автоматизацию продаж:
  • CRM система
  • Настройка базовой работы
  • Современные методы лидогенерации
  • Ключевые показатели работы в CRM
  • Ошибки менеджеров при работе в CRM
  • Важные интеграции в CRM
  • Онлайн сервисы для увеличения конверсии продаж
  • Использование ботов и автоворонок в CRM
Планировать продажи:
  • Методы планирования
  • Формулы планирования
  • Цели
  • Стратегии
  • Выявления препятствий, способы их решений
3
4
5
6
Стоимость курса 55000 рублей
Экспресс Курс
"Отдел продаж под ключ"
Нужно срочно организовать продажи в бизнесе? Тогда этот курс для Вас!
Программа курса:
  1. Создаем базу знаний
  2. Делаем сайт
  3. Настраиваем рекламу
  4. Делаем автоматизацию отдела продаж
  5. Подключаем все источники привлечения клиентов
  6. Находим менеджера по продажам
  7. Учимся контролю над своими продажами
Стоимость курса 85000 рублей
Курс "Холодные продажи"

Увеличьте клиентскую базу с нуля!
Стоимость курса 15500 рублей
Курс "Холодные продажи" поможет вашим менеджерам освоить эффективные методы работы с холодными клиентами. Мы покажем, как преодолевать отказ, заинтересовывать и конвертировать холодные контакты в продажи.
Чему научатся менеджеры:
  • Привлекать новых клиентов с первых звонков.
  • Использовать проверенные скрипты и техники.
  • Уверенно справляться с возражениями.
Дайте своим менеджерам инструменты, которые помогут им успешно работать с холодными продажами и добиваться результата.
Курс "Техники продаж"
Превратите навыки ваших менеджеров в реальные результаты!
Курс "Техники продаж" обучит вашу команду ключевым методам, которые увеличат продажи. Освоив эти техники, ваши менеджеры смогут грамотно презентовать продукт, уверенно преодолевать возражения и закрывать до 50% больше сделок.
  • Проверенные техники ведения переговоров
  • Методы убеждения, повышающие вероятность успеха
  • Практические стратегии заключения сделок с конверсией до 60%
Почему это важно: Владение техниками продаж — это основа успешного бизнеса. Чем лучше подготовлены ваши менеджеры, тем выше их способность достигать поставленных целей и увеличивать доход компании.

2
1
3
Стоимость курса 15500 рублей
Курс "Внедрение crm в отдел продаж"
  • Сертифицированный партнер amoCRM c 2018 года
  • Более 3000 клиентов по всей России
  • Обучили более 45000 сотрудников
  • Знаем, как выстроить работу в amoCRM
  • Грамотный, понятный подход к обучению
  • Обучение в режиме онлайн
  • Видео запись уроков
Оптимизируйте работу вашего отдела продаж с CRM!
Курс "Внедрение CRM в отдел продаж" поможет вашей команде эффективно использовать CRM-систему для автоматизации процессов и увеличения продаж. Мы научим, как интегрировать CRM в повседневную работу и извлекать из нее максимум пользы.
  1. Пошаговое руководство по внедрению CRM.
  2. Навыки управления клиентской базой и сделками.
  3. Способы анализа данных для повышения продаж.
Почему это важно: CRM — это ключевой инструмент для структурирования работы и повышения эффективности продаж. Внедрив его правильно, вы сможете увеличить производительность отдела на 20-30%.
Стоимость курса 65500 рублей
Почему мы научим:
Создайте сильную команду с нуля!
Курс "Подбор, обучение и адаптация менеджера" поможет вам эффективно нанимать, обучать и адаптировать новых сотрудников, чтобы они быстрее стали ценными членами команды. Мы научим, как выбирать лучших кандидатов, структурировать их обучение и ускорять адаптацию в компании.
Что вы узнаете:
  • Как определить и привлечь подходящих кандидатов.
  • Эффективные методики обучения и наставничества.
  • Практические стратегии быстрой адаптации новых менеджеров.
Почему это важно: Правильно подобранные и обученные сотрудники — залог успешного бизнеса. Инвестируя в их адаптацию, вы увеличите продуктивность команды и снизите текучесть кадров.
Стоимость курса 3500 рублей
Курс "Создание базы знаний, автоматизация обучения"
Курс "Создание базы знаний и автоматизация обучения" поможет вам разработать эффективную систему обучения, которая сократит время адаптации новых сотрудников и улучшит их результаты. Мы покажем, как создать централизованную базу знаний и автоматизировать обучение для повышения продуктивности.
Ускорьте адаптацию и обучение сотрудников с помощью базы знаний!
Почему мы научим: Мы знаем, как добиться успеха, потому что сами создали и автоматизировали более 300 баз знаний для различных компаний. Наш опыт и практические знания помогут вам сделать это быстро и эффективно.

Что вы получите:
  • Руководство по созданию базы знаний для вашей компании
  • Методы автоматизации обучения для экономии времени и ресурсов
  • Инструменты для постоянного обновления и улучшения контента
Почему это важно: Автоматизация обучения и создание базы знаний позволяет минимизировать затраты времени на адаптацию и обучение, повышая при этом качество работы сотрудников.
1
2
3
4
Стоимость курса 85500 рублей
Обучение проходит в формате встреч с экспертом. Записи всех встреч остаются у вас.
Для кого:
Курс "Подбор, обучение и адаптация менеджера"
КУРСЫ
Наш преподаватель
Эксперт в области продаж и развития бизнеса. Председатель Комитета по наставничеству ТРО "Опора России" по Тюменской области. Член федеральной Комиссии по наставничеству. Соучредитель, основатель компании Платинумсофт (программное обеспечение), Актив Альфа (консалтинг в сфере электронных торгов по 44, 223 ФЗ), основатель школы продаж Ольги Кашириной - Каширина Ольга Александровна.
Обладает уникальным набором компетенций, позволяющих быстро и эффективно обучить построению продаж.
11 лет руководила филиалом крупнейшего разработчика программного обеспечения, за это время доля рынка Компании выросла с 3 до 87%. Обучила продажам более 700 менеджеров по продажам, более 150 Руководителей отделов продаж.
Работая Директором по развитию бизнеса Компании Microsoft, увеличила прибыль более 60 партнерам, благодаря разработке успешных стратегий в продажах.
Запустила более 40 бизнес проектов. Имеет свои уникальные методики по продажам, которые помогают быстрому росту прибыли.
Уже с первого занятия с Ольгой, вы почувствуете мощную мотивацию и желание развиваться.
Отзывы
Воронин Сергей:
АО "КАСКАД"
Руководитель отдела продаж
Мосаев Эдуард Валентинович:
ООО "Версаль"
Директор
Наджафов Салман Мурад Оглы:
ИП Куракин Александр Владимирович:
Руководитель отдела продаж
Сафонов Иван Леонидович:
ООО "Восточный берег" Директор
Сальников Михаил Владимирович:
"Прошел курс для РОПа. Никакой воды, только то, что работает в продажах. Ольга Александровна опытный специалист в области продаж. После обучения я могу самостоятельно настроить crm, знаю где взять лучшую базу для менеджеров и пишу продающие скрипты. В ходе обучения идет большой заряд позитива, что мотивирует к продажам."
"Обучали продажам менеджеров у Ольги в 2015 году, когда купили амоCRM. Кроме необходимых знаний получили большой заряд на продажи. Ольга дает знания по техникам продаж, психологические приемы в продажах, что помогает менеджерам продавать больше."
"В 2012 году познакомился с Ольгой Александровной, пришел работать под ее руководством в Тензор. Она дала понимание, как заработать деньги в продажах, показывала личный пример и научила мотивации. Ее тренинги — это лучшее в продажах. Все, что у меня есть сейчас — благодаря Ольге Александровне!"
"Обучили менеджеров в Platinumsoft, очень понравилось! Главное результат, а он есть- выросли продажи. Правда пришлось перестроить весь процесс)"
"Ольга Александровна интересная личность! Обладает не только знаниями в области продаж, но и личным опытом. Это очень важно. Умная, мудрая и харизматичная женщина. В ходе обучения дает знания маркетолога, что важно для маленьких Компаний, которые эти функции возлагают на руководителей продаж."
"У нас колцентр. Ранее была проблема с поиском персонала, текучка кадров. Это понятно, ведь мы не знали как и где искать кадры, а самое главное как их настроить на большое количество звонков. Все решили после курсов для РОПа. Проходили всем управленческим составом. Потрясающие знания, которые нигде не найти."